Le gouvernement fédéral s’est engagé à mettre en œuvre un plan antistress
Un meilleur cadre pour le télétravail et un travail plus faisable
Le mois dernier, le nouveau Ministre Fédéral de l’Économie et du Travail, Pierre-Yves Dermagne, a présenté ses projets au Parlement. L’Accord de Gouvernement aborde les priorités suivantes :
- Les risques psychosociaux, comme le stress et le burnout, feront l’objet d’une attention particulière (plan antistress). Après concertation avec les partenaires sociaux un plan reprendra des actions concrètes et des objectifs mesurables, en ce compris un monitoring.
- Actualiser le cadre légal du télétravail
- Droit individuel à la formation des travailleurs
- Un travail plus faisable
- Moins d’utilisation abusive des contrats de travail intérimaires
- Une conférence sur les plans d’action sera organisée chaque année en collaboration avec les partenaires sociaux
Le travail faisable est un concept passe-partout. Vous trouverez plus d’explications concernant ce concept sur le site d’Unisoc, L’Union des entreprises à profit social de Belgique.
INNI rédaction
![Le gouvernement fédéral s’est engagé à mettre en œuvre un plan antistress](https://d35k95ep55ekv1.cloudfront.net/transforms/contentbuilder/posts/43451/20201210-De-federale-regering-zet-in-op-anti-stressplan_0e36a88b4ee78858c6339559105b70ba.jpeg 850w, https://d35k95ep55ekv1.cloudfront.net/transforms/contentbuilder/posts/43451/20201210-De-federale-regering-zet-in-op-anti-stressplan_d9dddab5eb1f8cf8feff990fe53bb290.jpeg 730w, https://d35k95ep55ekv1.cloudfront.net/transforms/contentbuilder/posts/43451/20201210-De-federale-regering-zet-in-op-anti-stressplan_9b404cc556ade7323eae079999b46b1d.jpeg 690w, https://d35k95ep55ekv1.cloudfront.net/transforms/contentbuilder/posts/43451/20201210-De-federale-regering-zet-in-op-anti-stressplan_2f5ea1bdaf198d7dbd5431ea45b13cdd.jpeg 390w)
Plus de nouvelles
![Gérer les risques psychosociaux avec les lignes directrices ISO 45003.](https://d35k95ep55ekv1.cloudfront.net/transforms/contentbuilder/posts/38361/ISO-45003_5cf0bfa13ad0e8e3481da753cd06ea20.jpeg 380w, https://d35k95ep55ekv1.cloudfront.net/transforms/contentbuilder/posts/38361/ISO-45003_79f7d78a2373fa678a66ae01ae48dd4f.jpeg 330w, https://d35k95ep55ekv1.cloudfront.net/transforms/contentbuilder/posts/38361/ISO-45003_0d65bdf34e2de1c8869d2b16d0876c87.jpeg 280w, https://d35k95ep55ekv1.cloudfront.net/transforms/contentbuilder/posts/38361/ISO-45003_b023d8e5ee34ee6d621810c8fbee8154.jpeg 260w)
12/10/20
Gérer les risques psychosociaux avec les lignes directrices ISO 45003.
![Comportement indésirable au travail](https://d35k95ep55ekv1.cloudfront.net/transforms/contentbuilder/76675/pesten_5cf0bfa13ad0e8e3481da753cd06ea20.jpeg 380w, https://d35k95ep55ekv1.cloudfront.net/transforms/contentbuilder/76675/pesten_79f7d78a2373fa678a66ae01ae48dd4f.jpeg 330w, https://d35k95ep55ekv1.cloudfront.net/transforms/contentbuilder/76675/pesten_0d65bdf34e2de1c8869d2b16d0876c87.jpeg 280w, https://d35k95ep55ekv1.cloudfront.net/transforms/contentbuilder/76675/pesten_b023d8e5ee34ee6d621810c8fbee8154.jpeg 260w)
08/02/22
Comportement indésirable au travail
![La personne de confiance : quel lieu privilégier pour ses entretiens ?](https://d35k95ep55ekv1.cloudfront.net/transforms/contentbuilder/posts/40648/20201103-Vertrouwenspersoon_5cf0bfa13ad0e8e3481da753cd06ea20.jpeg 380w, https://d35k95ep55ekv1.cloudfront.net/transforms/contentbuilder/posts/40648/20201103-Vertrouwenspersoon_79f7d78a2373fa678a66ae01ae48dd4f.jpeg 330w, https://d35k95ep55ekv1.cloudfront.net/transforms/contentbuilder/posts/40648/20201103-Vertrouwenspersoon_0d65bdf34e2de1c8869d2b16d0876c87.jpeg 280w, https://d35k95ep55ekv1.cloudfront.net/transforms/contentbuilder/posts/40648/20201103-Vertrouwenspersoon_b023d8e5ee34ee6d621810c8fbee8154.jpeg 260w)
03/11/20
La personne de confiance : quel lieu privilégier pour ses entretiens ?
![‘Re-entry anxiety’: l’angoisse du retour au travail monte de se confronter aux collègues ?](https://d35k95ep55ekv1.cloudfront.net/transforms/contentbuilder/posts/58281/20210512-Small-talk_5cf0bfa13ad0e8e3481da753cd06ea20.jpeg 380w, https://d35k95ep55ekv1.cloudfront.net/transforms/contentbuilder/posts/58281/20210512-Small-talk_79f7d78a2373fa678a66ae01ae48dd4f.jpeg 330w, https://d35k95ep55ekv1.cloudfront.net/transforms/contentbuilder/posts/58281/20210512-Small-talk_0d65bdf34e2de1c8869d2b16d0876c87.jpeg 280w, https://d35k95ep55ekv1.cloudfront.net/transforms/contentbuilder/posts/58281/20210512-Small-talk_b023d8e5ee34ee6d621810c8fbee8154.jpeg 260w)
12/05/21