Exit-strategie coronavirus en “de generieke gids”
In het Arbeidsrecht Journaal legt Simon Taes de focus op de afdwingbaarheid en handhaving van de maatregelen in het kader van de exit-strategie met betrekking tot het coronavirus. Hierbij wordt in het bijzonder aandacht besteed aan de zogenaamde generieke gids.
Wanneer riskeert de werkgever een strafrechtelijke vervolging bij niet-naleving van de generieke gids?
Kan de werknemer zijn werkgever aansprakelijk stellen voor de niet-naleving van generieke gids?
Riskeert een werknemer een strafrechtelijke vervolging bij het niet naleven van de coronamaatregelen?
Kan de werkgever zijn werknemers aansprakelijk stellen als zij de coronamaatregelen niet naleven?
Kan de werkgever tuchtsancties opleggen aan een werknemer die de maatregelen niet naleeft?
Kan een werknemer een schadevergoeding eisen van een andere collega die de maatregelen niet naleeft?
Heeft de erkenning van het coronavirus als beroepsziekte of arbeidsongeval een invloed op deze aansprakelijkheidsproblematiek?
Lees hier meer.
redactie INNI

Lees ook

07/09/20
Coronavirus en het gebruik van een CO2-meter in schoolgebouwen

27/04/20
1,5 meter afstand op kantoor. En hoe gaan we dat concreet doen?

07/02/22
Hoogtepunt absenteïsme op het werk omwille van corona

14/09/21